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B.S.在组织领导中,集中在影响他人并适应变革的过程中。它涵盖了道德行为,组织文化和全球视角,有目的的沟通以及利用信息来制定决策,规划目标和实施策略等方面。学生学习和练习领导者如何认识到机会并激励他人,以及追随者如何选择领导者。

毕业生继续在企业,政府,军事和非营利组织中行政,管理和企业险企业的职业生涯。工作包括公司培训师,员工关系代表,人员经理,项目领导者和主管。

联系信息

Petros Malakyan.
部门主管
malakyan@rmu.edu.
412-397-6302手机
Wheatley中心211.

4年课程计划

新生,秋天

  • ORGL 1000选择领导发展介绍
  • ORGL 1100 Introduction to Leadership & Followership
  • PSYC1010 一般心理学
  • SOCI1010 社会学原则
  • RMU核心/非商务选修课

新生,春天

  • ORGL 2200 Applied Personal & Interpersonal Leadership Skills
  • ORGL 2300 Leadership & Ethics
  • CSCM2040 工作场所的专业沟通
  • RMU核心/非商务选修课

二年级学年,秋天

  • ORGL 1200 Diversity & Multiculturalism in Organizations
  • ORGL 1300 Elective Leading & Following Through Personality Type 1
  • RMU核心/非商务选修课11
  • CSEN1020 Argument & Research 3
  • CSCM1030 Public Speaking & Persuasion 3

二年级学生,春天

  • ORGL 2000 Elective Pop Goes the Leader: Leadership & Popular Culture
  • RMU核心/非商务选修课

初级,秋天

  • ORGL 3100 Collaboration & Teams
  • ORGL 3300 Power, Influence & Decision Making
  • ORGL 3700 Leadership & Communication
  • 其他主要/未成年人/非商业选修课

初级,春天

  • ORGL 4000 Organizational Design & Effectiveness
  • ORGL 440在组织领导层中选择当代问题
  • 其他主要/未成年人/非商业选修课

高年级,秋天

  • ORGL 3200 Applied Group & 组织领导 Skills
  • ORGL 3500 Elective Leading Virtual Teams & Organizations
  • ORGL 3900 Elective Leadership & Sustainability
  • 其他主要/未成年人/非商业选修课

高年级,春天

  • ORGL 4903选修组织领导力实习
  • ORGL 4850组织领导CAPSTONE项目
  • 其他主要/未成年人/非商业选修课

示例课程:

这些是本学术计划中的学生的一些课程:

Leading Virtual Teams & Organizations
Collaboration & Teams
Power, Influence & Decision Making
主要学分
36
组织领导
核心学分
39
沟通技巧,经济学,人文,历史,科学等
选择性的学分
45

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